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Bio : Pourquoi Dynamis est labellisé BioEntrepriseDurable?

Le grossiste francilien fruits et légumes et épicerie est désormais labellisé BioED, le label des entreprises RSE du Synabio. En quelques exemples, il illlustre son engagement de long terme.

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Publié le jeu 02/02/2023 - 17:15 - Par Julia Commandeur

Implanté au cœur du Min de Rungis, Dynamis y exploite un entrepôt sous température dirigée de 3000 m2 de superficie et un carreau de fruits et légumes bio et de produits d’épicerie fine certifiés Demeter. Plus de 18 000 t transitent par ses installations chaque année. Elle distribue également plus de 150 000 paniers de fruits et légumes bio par an, sous la marque « Le Campanier », livrés à domicile et dans des points relais à Paris et en Ile-de-France.

Le grossiste bio et biodynamique de fruits et légumes et épicerie Dynamis a annoncé le 2 février sa labellisation Bio Entreprise Durable (BioED). Ce label indépendant, crée en 2014 par et pour les acteur du bio à l’initiative du Synabio (Syndicat national des entreprises groalimentaires bio) regroupe à date 65 entreprises et a pour objectif de faire progresser les entreprises sur les enjeux de la RSE et de valoriser leur savoir-faire.

« Avec cette certification BioED, le grossiste réaffirme haut et fort ses engagements : défendre des pratiques agricoles respectueuses de la terre et des hommes, répondre aux attentes de ses clients, garantir le bien-être de ses salariés et favoriser le développement de la culture bio et éco-responsable », affirme-t-il dans un communiqué du 2 février.

Des exemples d'engagements concrets

Le grossiste donne quelques exemples de ses engagements sur les pratiques agricoles vertueuses, le bien-être au travail ou encore l’éco-responsabilité. En vrac :

Juste rémunération de ses producteur à travers le refus d’achat à la commission et des aides ponctuelles ;
Politique d’achat responsable exigeante : polyculture, rotation des cultures, culture en serre non chauffée dans le respect des saisons ;
Volonté de développer chaque année la part de l’agriculture locale dans ses achats en apportant son soutien à des filières locales ;
Sur le plan salarial, développement des compétences via un plan de formation au sein de l’entreprise ;
Favorisation de l’emploi longue durée (plus de 31 % des salariés ont plus de 5 ans d’ancienneté) et de l’insertion professionnelle et sociale (contrats en alternance, emploi de seniors et d’employés sans qualification professionnelle).
Propositions aux clients de solutions de recyclage pour les emballages et de conseils éco-responsables (anti-gaspi, mise en avant produits de saison, locaux et biodynamiques)
Sensibilisation de ses salariés à la démarche RSE par des actions concrètes : tri des déchets, dons à des associations locales qui préparent des repas et colis…

Qu’est-ce que le label Bioentreprisedurable ? Evalué par un organisme certificateur (Ecocert) le label Bioentreprisedurable(BioED) s’inspire de la norme internationale ISO 26000, porte « les valeurs historiques de la bio » et au-delà du règlement bio européen, il engage les entreprises sur 6 axes : gouvernance de l’entreprise; relations et conditions de travail; environnement; pratiques d’achat et de vente responsables; santé, sécurité et naturalité des produits; ancrage territorial.