Nestlé veut recruter 20 000 jeunes en Europe au cours des trois prochaines années. Ce programme de recrutement s’adresse aux moins de trente ans et prévoit un volet de formation à travers des apprentissages et des stages. Il concerne l’ensemble des activités du groupe, depuis les postes d’opérateurs dans les usines aux fonctions d’assistants commerciaux et de cadres.
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