« L'Emploi est dans le pré » : une journée dédiée à l'agriculture et à l'emploi en Corrèze

Une immersion pratique et riche en enseignements

Pendant un après-midi, une quinzaine de participants ont enchaîné les ateliers : découverte des métiers présentés par le Service de Remplacement et l'ANEFA, manipulation et contention des bovins en toute sécurité, observation animale, sensibilisation à la sécurité et à l'organisation du travail, ainsi que la conduite d'un tracteur et pose et entretien de tous types de clôture. Ces exercices ont été facilités par le cadre pédagogique du lycée, offrant un environnement d'apprentissage idéal.

Derrière cette immersion se cache une réalité que les exploitants corréziens vivent au quotidien : une véritable tension sur les postes en élevage bovin viande, en production laitière et en maraîchage. Les exploitations sont en quête de profils polyvalents et autonomes, capables d'assurer des missions de remplacement ou de s'intégrer durablement dans une équipe.

Des objectifs clairs pour l'emploi agricole

« L'objectif est clair, explique un représentant de France Travail. Nous voulons mobiliser un public large vers les opportunités d'emploi, tout en sécurisant les parcours avec des compétences reconnues par nos agriculteurs. » Cette approche pragmatique a pour vocation de créer un vivier de candidats prêts à répondre aux besoins des exploitations de la région.

À l'issue de ces actions courtes, les personnes désireuses de poursuivre leur formation pourront approfondir leurs connaissances grâce à des modules complémentaires fournis par la Chambre d'Agriculture. Pour les plus motivés, une inscription au CFPPA est également envisagée, permettant de suivre la formation "Ouvrier agricole polyvalent"grâce à un financement régional. Trois profils se sont démarqués et pourraient potentiellement rejoindre le Service de Remplacement.

Une suite prometteuse : laiterie et maraîchage 
au programme

Le parcours se poursuivra avec deux autres actions courtes d'une demi-journée :

• Immersion en production laitière chez un exploitant partenaire : traite, alimentation, hygiène, gestion du troupeau ;

• Initiation au maraîchage et aux cultures légumières autour des gestes de saison : plantation, récolte, irrigation, tri et conditionnement.

Vers un vivier de candidats motivés

L'objectif final est de constituer un vivier de candidats motivés et opérationnels pour les exploitations corréziennes, générer des préinscriptions en formation, et, pour certains, un engagement sur les missions de remplacement. Court, ciblé et connecté aux besoins du terrain, le Parcours Agriculture s'affirme comme une porte d'entrée concrète vers l'emploi agricole corrézien.

Cette initiative ne fait pas que répondre à des enjeux de main-d'œuvre ; elle participe également à revitaliser un secteur clé de l'économie locale, en formant des travailleurs de demain, adaptés aux exigences d'une agriculture en constante évolution.