Aller au contenu principal

L’association remercie ses salariés les plus anciens

Le Service de Remplacement du Puy-Dôme a médaillé ses plus fidèles salariés dont certains cumulent plus de 30 ans d’exercice au sein de l’association.

L’ensemble des salariés du Service de Remplacement du Puy-de-Dôme était convié à la cérémonie de remise des médailles d’expériences.
L’ensemble des salariés du Service de Remplacement du Puy-de-Dôme était convié à la cérémonie de remise des médailles d’expériences.
© MC

Le Service de Remplacement du Puy-de-Dôme a organisé le 29 novembre dernier sa première cérémonie de remise des médailles d’expériences. Les salariés ayant 10,15, 20 ou plus d’ancienneté ont été remerciés et récompensés pour leurs années de bons et loyaux services. Un moment d’échange et de partage où les élus, notamment Christophe Ferret, le président du Service de Remplacement 63 a rendu hommage à ces forces vives. « Les salariés du service sont le pilier de l’association mais surtout un véritable soutien pour tous nos adhérents. Leurs années d’expériences sont un gage de qualité et de confiance. »

Remerciements et reconnaissance

Chaque année le Service de Remplacement intervient entre 13 000 et 15 000 jours/an dans les exploitations agricoles du Puy-de-Dôme. Plus de 2 300 agriculteurs, soit 1 500 exploitations, adhèrent à l’association. Les 120 agents (entre 60 et 70 équivalents temps pleins) interviennent à 42% sur des motifs de congés, à 40% de santé et 11% de maternité-paternité. Néanmoins, au-delà des chiffres, ces salariés apportent un soutien inesti- mable selon Christophe Ferret. « Vous avez rendu service à nos adhérents à un moment important de leur vie. Vous les avez remplacés pendant leurs vacances où ils ont pu souffler, se reposer et profiter de leur famille. Vous êtes là aussi pour les aider dans des périodes difficiles et douloureuses. A ceux-là, on peut considérer que vous leur avez porté secours ! Nous vous remercions tous car c’est d’abord vous qui faîtes le boulot ! » Le président du Service de Remplacement du Puy-de-Dôme, ainsi que tous élus de l’association, n’ont pas lésiné sur les mots pour rendre hommage à leurs salariés. A cha-que remise, les remerciements et la reconnaissance parlent. « Tu as la tête dure mais un grand cœur » ou à un autre « tu as souvent été face à des situations difficiles mais tu as réussi malgré tout à t’accrocher ; merci ! ».

« Le salarié n’est pas un agriculteur »

En tout, 26 salariés ayant 10, 15, 20 ou plus d’ancienneté ont été médaillés par les élus du Service de Remplacement 63. Le plus ancien d’entre eux compte 33 ans d’ancienneté. « Les plus anciens ont traversé des années. Ils ont vu le métier évoluer. » Un métier parfois difficile comme le rappelle Christophe Ferret. Le président reconnaît qu’aujourd’hui encore certains adhérents manquent de «savoir manager » voire « respect » à l’égard des salariés du service. « Le salarié agricole n’est pas un agriculteur. Nous ne pouvons pas lui imposer les mêmes exigences que l’on s’impose à soi- même. »

Liste des médaillés (ancienneté)

Pascal Barlot, (10 ans)

Nathalie Giollant, (10 ans)

Florian Giraud, (11 ans)

Henri Gros, (11 ans)

Christelle Ytournel, (11 ans)

Sandrine Gaillard, (12 ans)

Didier Tournadre, (12 ans)

Alain Verdier, (12 ans)

Pierre Vergnol, (12 ans)

Jean-François Vallon, (13 ans) Nicolas Vialatte, (13 ans)

Guy Vallon, (14 ans)

Cédric Morandon, (15 ans)

Éric Gaillard, (16 ans)

Régis Chassagne, (17 ans)

Sylvain Batisse, (24 ans)

Patrick Seince, (24 ans)

Jean-Louis Chanut, (25 ans)

David Verdier, (26 ans)

Serge Force, (28 ans)

Pascal Vergnol, (28 ans)

Luc Bodin, (29 ans)

Thierry Petit, (30 ans)

Christophe Fournier, (31 ans)

Éric Fougerouse, (32 ans)

Laurent Cohade, (33 ans).

Les plus lus

portrait de Domniqué Chargé, président de La Coopérative Agricole.
Dominique Chargé voit les coopératives “prêtes à reconstruire de la souveraineté”

Dans un pays aux 2 100 coopératives et où trois agriculteurs sur quatre sont adhérents, le chef de l’organisation faîtière des…

tank à lait avec des gens
Surproduction laitière : « L’enjeu est de faire la marche arrière la plus basse possible sur les prix »

Florent Kaplon, président du CRIEL et directeur amont des fromageries Dischamps analyse la conjoncture laitière et apporte un…

Une jeune agricultrice corrézienne au cœur de l’engagement syndical

À 26 ans, Camille Privat incarne une nouvelle génération d’agriculteurs, alliant passion pour la terre, diversification des…

vaches laitières du GAEC Archer
Traite rotative : le GAEC Archer mise sur un ROTO pour gagner en efficacité

À Cérilly, le GAEC Archer a investi dans une salle de traite rotative afin d’améliorer l’organisation du travail et d’…

quelques agriculteurs derrière une machine de récolte de l'herbe
Conditionneur ou non : la Cuma des 3L garde les deux options

Deux faucheuses, deux philosophies : conditionner pour sécher vite ou préserver la valeur nutritive.Une Cuma de Châtaigneraie…

Le bale grazing est un pâturage hivernal dont les résidus de foin vont servir à réensemencer la prairie et les bouses la fertiliser.
Le bale grazing : une technique innovante pour régénérer les prairies et optimiser le travail

Franck Pradier, éleveur de vaches Salers dans le Puy-de-Dôme, a adopté le bale grazing pour améliorer ses sols et gagner en…

Publicité
Titre
Je m'abonne
Body
A partir de 100€/an
Liste à puce
Accédez à tous les articles du site Réussir lait
Profitez de l’ensemble des cotations de la filière Réussir lait
Consultez les revues Réussir lait au format numérique, sur tous les supports
Ne manquez aucune information grâce aux newsletters de la filière laitière