La MSA souhaite simplifier les démarches durant la grossesse et après la naissance d’un enfant. Le congé maternité se traduit par une allocation de remplacement.

La MSA des départements de la Loire-Atlantique et de la Vendée vient de publier une note dans les journaux départementaux concernant les congés de maternité des agricultrices.

Agri 85 et Agri44 expliquent qu’il est possible de conserver un revenu pendant cette période. Pour les femmes chef d’exploitation ou d’entreprise agricole, associée d’exploitation, collaboratrice d’exploitation ou aide familiale, le congé de maternité se traduit par une allocation de remplacement prévue dans le cadre de l’Amexa.

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Remboursement des frais de santé, congés maternité et paternité, allocations familiales, aide à la garde… Toutes les démarches sont détaillées sur le site de la MSA.

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