L'aide financière attribuée aux entreprises dans le cadre du Contrat de génération a été portée à 8.000 € pour celles qui recrutent un jeune de moins de 26 ans en CDI et embauchent, simultanément ou au plus tôt six mois avant ce recrutement, un salarié âgé d'au moins 55 ans. Cette disposition est applicable depuis le 13 septembre, au lendemain de la publication du décret au JORF.
Restez au courant en temps réel !
Suivez des thématiques, des projets législatifs, des entreprises et des personnalités pour être notifié dès que nous publions un article.
Suivi
Suivre
Suivi
Suivre
